下面是小编为大家整理的公司董事长学习2022年全国两会精神（完整）,供大家参考。
公司董事长学习 2022 年全国两会精神
XXX 所作的政府工作报告，目标明确措施有力，学习后，备受鼓舞，感受最深的是以下几点。
第一，今年着力稳市场主体保就业，加大宏观政策实施力度。政府工作报告中提出：推动降低企业生产经营成本。清理转供电环节不合理加价，支持地方对特殊困难行业用电实行阶段性优惠政策。引导大型平台企业降低收费，减轻中小商户负担。进一步清理规范行业协会商会、中介机构等收费。要开展涉企违规收费专项整治行动，建立协同治理和联合惩戒机制，坚决查处乱收费、乱罚款、乱摊派。要加大拖欠中小企业账款清理力度，规范商业承兑汇票使用，机关、事业单位和国有企业要带头清欠。餐饮、住宿、零售、旅游、客运等行业就业容量大、受疫情影响重，各项帮扶政策都要予以倾斜，支持这些行业企业挺得住、过难关、有奔头。
第二，今年坚定不移深化改革，更大激发市场活力和发展内生动力。政府工作报告中提出：依法平等保护企业产权、自主经营权和企业家合法权益，营造各类所有制企业竞相发展的良好环境。完成国企改革三年行动任务，加快国有经济布局优化和结构调整，加强国有资产监管，促进国企聚焦主责主业、提升产业链供应链支撑和带动能力。落实支持民营经济发展的政策措施，鼓励引导民营企业改革创新，构建亲清政商关系。弘扬企业家精神，制定涉企政策要多听市场主体意见，支持企业家专注创业创新、安心经营发展。
第三，今年深入实施创新驱动发展战略，巩固壮大实体经济根基政府工作报告中提出：增强制造业核心竞争力。促进工业经济平稳运行，加强原材料、
关键零部件等供给保障，实施龙头企业保链稳链工程，维护产业链供应链安全稳定。引导金融机构增加制造业中长期贷款。启动一批产业基础再造工程项目，促进传统产业升级，加快发展先进制造业集群，实施国家战略性新兴产业集群工程。着力培育“专精特新”企业，在资金、人才、孵化平台搭建等方面给予大力支持。推进质量强国建设，推动产业向中高端迈进。
第四、今年坚定实施扩大内需战略，推进区域协调发展和新型城镇化政府工作报告中提出：积极扩大有效投资。围绕国家重大战略部署和“十四五”规划，适度超前开展基础设施投资。建设重点水利工程、综合立体交通网、重要能源基地和设施，加快城市燃气管道等管网更新改造，完善防洪排涝设施，继续推进地下综合管廊建设。中央预算内投资安排 XXX 亿元。政府投资更多向民生项目倾斜，加大社会民生领域补短板力度。深化投资审批制度改革，做好用地、用能等要素保障，对国家重大项目要实行能耗单列。要优化投资结构，破解投资难题，切实把投资关键作用发挥出来。
这些实实在在的举措，不仅为解决困扰企业多年的历史遗留问题提供了政策保障，还为企业转型升级创新发展指出了明确的方向，同时也为企业今年工作的目标任务做出了具体部署，做好了要素保障，吹响了冲锋的号角。我们今年工作的主要任务就是心无旁骛按照今年政府工作报告指明的方向确定的任务，实实在在带领公司员工干事创业。引导身边的企业家大干实干加油干，为今年我区经济社会发展做出更大贡献。
做为一名基层的管理者，日常工作涉及方方面面，平时难免被许多“用心良苦者”和“别有用心者”所“关注”和“觊觎”，因此时常会受到各种各样的“礼遇”：有恭请赴宴的、有曲意奉承的、还有鞍前马后“辛苦效力”的，还有
一些“甜言蜜语者”用更为隐蔽地方式来讨好，比如故意在称呼中省略“副”字，以此来显示自己的尊重和礼貌。这些平常看似不起眼的事情，却像蚂蚁摧毁大坝一样，一步步腐蚀着我们的思想和作风，古人所说防微杜渐，正是提醒我们要警惕身边的这些不正之风。不论是“前庭悬鱼”的羊续，还是“两袖清风”的于谦，“好官”和“清官”在人民群众心中都有举足轻重的地位。相对而言，那些滥用权力、贪赃枉法的腐败份子，名誉、金钱、地位都成了过眼云烟，留下的只有逝去的自由和无尽的悔恨。当前，从中央到地方惩治腐败的决心越来越大，监督管理的机制也越发健全，建立一个清正廉洁、公平正义的社会环境，营造风清气正干事创业良好政治生态已然成为这个时代的共同愿景。下面我结合队伍廉政建设与转变工作作风，谈一点自己的认识与思考，以此共勉。
面对遇到的这些诱惑，作为一个管理者不懂得说“不”，对所有“礼遇”都不便说“不”、不忍说“不”、不敢说“不”或舍不得说“不”，那么管理者心中那股干事创业的“精气神”已经开始减弱，手中的权力和心中的激情已经悄悄被贪腐所笼罩，干事就会束手束脚，企业发展的路子也会越走越窄。
作为一名年轻的干部，我们要常怀崇敬之心，感念感恩老一辈人两袖清风打江山，一心一意创事业的伟大情怀，要守住做人为官的底线，站好在易普力工作的每一班，面对贪腐我们要学会说“不”，积极践行推进“两个责任”、“一岗双责”落地。
说“不”听起来容易，但面对干扰与诱惑，做起来却并不容易。作为一名公司的党员干部，我们必须要有敢说“不”的勇气和底气。
学会说“不”，首先必须树立起一种精神信仰。老一辈人把工作当做自己崇
高的事业，为了这个事业他们平心静气，清心寡欲，淡泊明志，廉洁自律，这样才在大浪淘沙的经济潮流中逐流而上，成为行业的中流砥柱。从前辈手中接过这一棒，我们要牢固树立诚信、奉献、创新的价值观，推进“两个责任”落地，加强法制观念，严格遵守公司的规章制度，在自己的思想意识中树立“红线”意识，设立“隔离带”，把人情、权势、金钱、美色隔开，学会内敛，婉拒诱惑，行动上始终远离法纪“高压线”，严格自我约束八小时之外的活动，对一切可能影响公司干部形象的交往都要坚决拒绝。只有这样才能做到务实高效廉洁工作。
学会说“不”，必须站在为企业发展的高度上考虑问题。固然，管理者也是人，不是生活在真空之中，也食人间烟火，也需要亲朋好友，也需要感情抚慰。因此，我们更多的需要的是家人的关心和为家人创造幸福的行动，不能由着性子按照所谓的官场和名利场的游戏规则来安排自己的生活，而是工作中把心放在企业发展上，工作之外把清廉朴实的作风带给家人和周围的朋友，用实际行动带动企业和圈子风气的改变。要及时把国家和集团公司党风廉政建设的精神传达到基层，强化干部队伍管理，持续做好班子成员的作风建设，打造一个风清气正的“朋友圈”。
不会说“不”的人往往在工作中存在懒惰的行为，要知道阻止一个企业发展最大的障碍，就是腐败和懒惰。我们杜绝了腐败但我们不能懒惰或懒政，懒政不作为其实就是一种腐败，我们要改掉自身“庸懒散浮拖”的行为，在困难面前勇于担当、主动作为，努力促改革、调结构、补短板，坚决打好提质增效攻坚战，带领职工攻坚克难，坚定信心，开创公司转型升级发展的新局面。重点从提升生产现场管理水平、精细成本管控、强化安全管理、技术创新、后勤
保障、人才培养等六个方面狠抓目标任务和决策部署的落实，以优良的作风推进全年经营目标的顺利完成。
学会说“不”，是我们最正确的选择。做事和做人其实一样，只要选择正确就能心正，而心正方能身正。说“不”本身就是一种选择，对酒宴说“不”可以获得清静与超脱；对礼金说“不”，可以保持从容与清白；对一切不正当的说“不”，可以使自己的行为和权利不至于受人牵制。
“以铜为镜，可以正衣冠；以史为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。”贪腐的严重性自不必说，有许多先进模范或官员不是他们不优秀而是他们不愿选择说“不”，有些人从一张购物卡或者一些蝇头小利，失足走进了铁窗。他们在随意的放纵中，在亲密的称兄道友中，心理防线就会渐渐被打开，制度原则就会渐渐被抛之脑后，“笑纳”的数额就会在不知不觉中与日俱增，渐渐就会深陷贪腐的泥潭。不但毁了自己而且毁掉了幸福的家庭。我们一定要认清形势，提高认识，切实增强党风廉政建设和反腐败工作的责任感和紧迫感，把党风廉政建设责任扛在肩上、落到实处，转变作风，忠诚履职，以改革创新精神打好转型升级发展攻坚战。
廉洁从业是我们干事创业的制胜法宝，既然选择了易普力，就要面对诱惑敢说“不”能说“不”，就要时刻保持一颗警醒之心，经常擦拭心灵、洁身自好，远离贪腐，做一个正直的人，把精力放在本职工作上，用真干实干的精神撸起袖子扑下身子加油干，化挑战为机遇，创出新经验，走出新路子，在推进公司稳健发展的征途中续写新的辉煌。