下面是小编为大家整理的乡村振兴驻村工作队2021年度述职报告例文,供大家参考。
乡村振兴驻村工作队 2021 年度述职报告范文 乡村振兴驻村工作队 2021 年度述职报告范文
依据X县委党的建设工作领导小组办公室 X县委组织部《关于选派机关企事业单位干部参与乡村振兴驻村帮扶工作的通知》和 X 县委组织部《关于选派乡村振兴驻村工作队的通知》文件要求，摆也村驻村工作队已在摆也村工作接近8 月了，全体驻村工作队员都从机关事业单位干部向基层工作者转变，从不适应农村基层工作向逐步熟识农村基层工作转变，从工作生疏向工作融洽转变。半年来，在停洞镇党委政府的统一领导下，在摆也村村支两委的大力支持帮助下，在联系单位领导的高度重视和关怀下，摆也村乡村振兴驻村工作队紧紧围绕乡村振兴工作队的职责，坚守为民初心，甘当村民的服务工作队，主动为民排忧解难，在党群干群中架起暖心的桥梁，取得了一些成果，积累了一些学问，丰富了工作阅历，经受住基层熬炼，收获良多，感受颇深，现将工作述职如下。
一、工作成果
（一）宣扬党的路途方针政策。仔细组织学习贯彻习近平总书记视察贵州重要讲话精神和七一重要讲话精神；指导驻点村开展党史学习教化和牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、
喜迎建党百年专题教化等状况
1、仔细学习宣扬党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，精确把握党的路途方针政策，把学习宣扬党的路途方针政策融入乡村振兴日常工作和三会一课制度，始终做宣扬党的路途方针政策的排头兵，不断提升自身政治思维的敏锐性。
2、根据停洞镇党委统一部署，主动组织专题学习习近平总书记视察贵州重要讲话精神和七一重要讲话精神，坚持把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神作为首要政治任务，深刻领悟其中的精神实质内容，着力强化担当作为，牢记党和人民重托，自觉做到心中有党、心中有民、心中有责。
3、指导摆也村党支部仔细开展党史学习教化活动，主动组织支部党员潜心学习、专题学习、专题探讨、专题宣讲中国共产党各个时期的历史，重点学习了党的十八大以来的历史，始终围绕学党史、悟思想、办实事、开新局主题和学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行的目标要求，组织党支部党员按期开展中国共产党党史集中学习和牢记殷切嘱托，忠诚干净担当，喜迎建党百年专题党课，践行我为群众办实事。
（二）加强驻村队员的日常管理。严格考勤和请销假制度，督促驻村队员遵守纪律，加强作风建设等状况
1、摆也村乡村振兴驻村工作队始终仔细落实对驻村工作队员日常管理的主题责任，进一步强化驻村工作纪律意识，，加大对日常的管理，确保驻村工作队员住得下、沉得去、出成果。坚持从严管理、教化提升、关怀激励措施，扎实做好乡村振兴驻村工作队员的日常管理工作。
2、强化乡村振兴驻村工作考勤制度，坚持驻村上下班签到制，进一步规范驻村队员请销假审批，严格履行县委组织部、乡镇党委双重审批，执行请假事前申请、上报、审批、备案等程序，严禁事后不假。此外，仔细做好驻村考勤登记工作，将结果与驻村工作年度考核干脆挂钩，鞭策驻村队员自觉遵守驻村工作各项规章制度，增加乡村振兴驻村工作队的组织纪律性，确保各项工作的正常、有序开展，提高群众服务水平。
3、始终坚持把驻村工作纪律挺在前面，不断强化对驻村工作队员的监督管理，通过强化选派，优化组合；强化管理，严明作风纪律；强化奖惩，激发干事创业；强化组织关怀，落实保障措施等，使乡村振兴驻村工作队选派精准、成效明显、群众满足，驻村工作队员工作实力得到了锤炼、工作活力得到了充分激发、乡村振兴工作有序推动、取得实效。
（三）落实驻村工作例会、信息公开、重要信息和突发事务信息速报直报工作制度等状况
1、完善乡村振兴驻村工作队例会制度，坚持执行每周
召开一次工作例会，分析总结工作阅历，部署乡村振兴各项工作，确保各项工作有序推动，通过工作例会，全面驾驭工作进展状况，进一步完善工作措施，全面推动乡村振兴。
2、始终坚持信息公开的相关要求，切实推动村级信息公开工作。一是进一步加强对信息公开工作的领导；二是健全信息公开工作机制，不断做到信息公开工作的规范有序；三是规范信息公开渠道，接受群众监督。
3、不断提高重要信息和突发事务信息的报送实效，根据乡镇速报时间要求，建立健全速报机制，确保突发事务信息刚好向上一级党委、政府和主管部门报告，明确村支书特地负责突发事务信息速报直报工作，压实工作责任，肃穆责任追究，对迟报、漏报、误报、瞒报重要信息的，将进行执纪问责。
（四）指导推动村两委换届选举，提升村级党组织组织力。帮助持续巩固脱贫攻坚成果，有效防止返贫致贫；帮助发展壮大村级集体经济，有组织劳务输出、组织开展技术培训、产销对接；帮助健全完善村级相关制度，推动基层治理效能提升；做好汛期救灾和地质灾难防范；处置应急突发事务、维护社会和谐稳定、疫情防控相关工作等状况
1、始终悉心指导摆也村推动村支两委换届选举工作，把做好此次村支两委换届选举工作作为乡村振兴驻村工作的头等大事来抓实抓牢，严格根据换届选举要求，做好选举
前的宣扬部署和细心支配。上半年共计组织村支两委班子开展选举专题探讨 3 次，向广阔村民宣讲换届工作纪律 5 次。半年来，始终加强换届的督促指导，把好程序关，确保依法衣规进行，配齐配强基层党组织的领头羊，提升基层组织班子整体素养，增加基层组织的凝合力和战斗力，为乡村振兴供应坚毅的组织保障。
2、制定防返贫致贫工作方案，加强防返贫防致贫监测预警工作，形成长效机制，进一步巩固脱贫攻坚成果，切实兜住防返贫致贫底线。
3、深化农村集体产权制度改革，坚持党建引领、书记带头、团结互助、求实创新的崇新精神，在村集体经济发展壮大合作经济上谋出路，在集体股份上创新路，在发展模式上拓宽路，在资源利用上闯富路，进一步做大做强产业发展，增加产业效益，培育集体经济新的增长点。
4、组织劳动力输出 729 人次，开展农村劳动力技能培训 2 次 120 人，帮助农产品产销服务 3 次，基本实现全村富余劳动力有事做、有技术，农村农产品销售有平台、有渠道、无滞销。
5、健全村级四议两公开和各项规章制度，加强村级自治和群众监督，提升村级党务、政务公开透亮，推动基层治理效能。
6、深化学习贯彻习近平总书记关于防灾减灾救灾工作
重要指示精神，全面落实上级平安生产工作部署，着力做好防范监督巡查、防范化解，坚决保障人民群众生命财产平安。
7、仔细做好突发事务隐患排查，分类监测管控，努力化解农村各种冲突纠纷，维护社会和谐稳定。坚决实行县委、县政府疫情防控工作决策部署，主动担当履职，不畏艰险，快速行动，始终做到守土有责，上半年共设置防控执勤点 2处，张贴宣扬资料 600 份，动员完成接种疫苗 862 人次，排查外来返乡人员 162 人次，督促完成核酸检测 162 人次。
二、存在的不足
一是基层工作阅历缺乏，工作热忱不高；二是驻村工作队员日常管理有待加强；
三是材料数据推动工作形式偏重，驻村工作量大，思想压力大；四是关切关怀关爱力度不够，特殊是保障性政策落实不力，没有让驻村工作队员吃下定心丸。
三、今后努力方向
一是加强思想政治教化，充分调动驻村工作队员的工作主动性，提高工作热忱；
二是落实驻村保障性政策，关切关怀关爱驻村工作队员，特殊是进一步充分保障驻村工作队员的津贴补贴落实，让驻村工作队员都能安下心来扎根基层服务，切实推动乡村振兴工作正常有序开展；
三是完善激励机制，推动驻村工作队员考核，激发打赢
乡村振兴硬仗的决心；
四是落实主体责任，增加责任感和使命感，进一步发扬钉子精神。